Assumere un team di sviluppo software dedicato | Una guida completa
Un team di sviluppo dedicato è essenziale per il funzionamento efficiente di un’azienda. Molte aziende e le imprese hanno concluso che è preferibile esternalizzare un team di sviluppo piuttosto che mantenerne uno interno team di sviluppo. Scopriamo le modalità attraverso le quali un'azienda può noleggiare un software dedicato team di sviluppo.
Cos'è esattamente un team di sviluppo dedicato?
Sono un team di sviluppo in outsourcing a lungo termine che lavora con un cliente per diventare parte del suo organizzazione durante la realizzazione del progetto. Questo team di professionisti è riunito per il obiettivi aziendali unici e il completamento con successo del progetto. Assumere un team di sviluppo dedicato è a tecnica commerciale popolare in cui una società assume un intero team di sviluppo software offshore costruire software.
Assumi un team di sviluppo software dedicato | Principali ragioni
Per diversi motivi, le aziende di grandi e medie dimensioni desiderano esternalizzare il proprio sviluppo interno utilizzando il modello dei team software in outsourcing:
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Presentazione di un nuovo prodotto
Coinvolgere a team di sviluppo software dedicato per creare un nuovo prodotto è un modo efficiente per startup e organizzazioni di iniziare il processo di sviluppo il prima possibile possibile. Consigliamo alle startup e alle imprese attuali di utilizzare un approccio basato su un team di sviluppatori software risparmiare tempo e denaro durante lo sviluppo.
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Aggiornamenti sui progetti a lungo termine
Se l'organizzazione ha bisogno di aggiornare il proprio stack attuale, è meglio individuare una squadra di talento per realizzarlo in tempo. Le aziende possono ora adattare le proprie esigenze preservando la qualità del prodotto in tutto il mondo processo di sviluppo.
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Ridimensionamento
Se l’azienda intende crescere, deve prendere in considerazione l’assunzione di un team di sviluppo dedicato. Esternalizzazione sviluppo software su un modello di team software proveniente da un paese come l'India in cui è possibile avvalersene per un team qualificato con costi inferiori o i cui membri hanno conoscenze rilevanti nella tua zona e stack tecnologico utile. In entrambe le situazioni, la società trionfa.
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Aziende con un budget ristretto
Alcuni paesi, come Stati Uniti, Francia, Germania e altri, rendono non redditizio assumere personale sviluppatori dedicati a causa delle tariffe costose per gli sviluppatori. In questa situazione è fondamentale avere la possibilità di outsourcing ad altre nazioni con tariffe ridotte. L’India, ad esempio, ha un ampio bacino di talenti e un ambiente competitivo.
Come si assumono sviluppatori Web dedicati?
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Seleziona il tuo partner commerciale
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- Passaggio 1: eseguire ricerche di mercato: la fase più critica nell'individuazione di un sito dedicato il fornitore di servizi di squadra è una ricerca di mercato. Si consiglia di condurre ricerche di mercato utilizzando piattaforme specializzate e siti Web di recensioni B2B sui fornitori di sviluppo globale.
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- Passaggio 2: esamina le recensioni dell'azienda: su numerosi siti Web puoi sempre trovare recensioni di altri clienti sui servizi delle organizzazioni. Questo ti fornirà una visione approfondita conoscenza di cosa sia un partner IT e se sia utile contattarlo per ricevere assistenza.
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- Passaggio 3: esamina i progetti precedenti: ogni fornitore affidabile avrà a portafoglio di lavori precedenti. Puoi sfogliare i prodotti tecnologici rilasciati sul sito web dell’azienda.
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Proteggi i tuoi dati
Come puoi proteggere il concetto del tuo progetto? È meglio firmare una NDA prima di discutere il progetto. Questo L'accordo impone al venditore di mantenere la riservatezza su tutte le scoperte tecnologiche del cliente idee, settori industriali e altre informazioni che potrebbero essere dannose se cadessero nelle mani sbagliate persone.
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Esaminare la trasparenza della gestione
Quando cerchi un team di sviluppo dedicato, dovresti considerare la trasparenza dell’azienda. Puoi gestisci tu stesso il team o assumi un project manager. In entrambi i casi gli strumenti di gestione del progetto sono essenziali scenari. Lavorare con un team impegnato richiede trasparenza nella gestione, quale gestione del progetto gli strumenti aiutano a garantire.
Inoltre, leggi il blog Una guida per assumere il professionista Sviluppatori remoti
I vantaggi di assumere un team di sviluppo dedicato
La tecnologia, come tutti sappiamo, si sta evolvendo a una velocità vertiginosa. È naturale per qualsiasi organizzazione, no non importa quanto poco, desiderare di sfruttare il potere delle soluzioni tecnologiche per espandere la propria portata. Questo è quando assumere un team di sviluppo per l'outsourcing IT risulta utile. Lavorare con uno sviluppo dedicato team offre diversi vantaggi, tra cui i seguenti:
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Accesso al talento globale
Offrendo l'accesso a un pool di talenti globali, questa strategia apre un mondo di nuove potenzialità per te ditta. Professionisti provenienti da altre parti del mondo come l'India potrebbero avere le competenze e le competenze richieste per ottimizzare le capacità del tuo stack tecnologico, spesso a un costo molto basso.
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Comando totale
Puoi utilizzare strumenti come Slack, Microsoft Teams, JIRA, ecc. per mantenere il controllo completo sul sviluppo di un progetto. Molte organizzazioni rispettabili come la nostra hanno i propri project manager interni per garantire che il tuo progetto avanzi continuamente nei tempi previsti e con la massima qualità.
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Efficacia dei costi
Lo sviluppo di software personalizzato può essere piuttosto costoso praticamente in qualsiasi paese sviluppato. Assumere offshore sviluppatori di software con le stesse competenze e competenze dall'India. Ad esempio, i risultati sono di maggiore qualità lavorare a un costo molto più basso, rendendola una situazione vantaggiosa per tutti!
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Affidabilità
Quando assumi un team di sviluppo professionale per gestire le tue esigenze IT, puoi stare certo che lo farà offrirà applicazioni software di alta qualità nel più breve tempo possibile. Promuovere trasparenza e responsabilità, quasi tutti i fornitori di servizi di sviluppo dedicati hanno un rigoroso meccanismi di valutazione e rendicontazione in atto. È possibile monitorare i progressi da un traguardo a quello successivo, spesso in tempo reale.
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Infrastrutture di alta qualità
Creare un vero e proprio dipartimento IT con strumenti e soluzioni all'avanguardia per progettare, sviluppare, testare e lanciare applicazioni e sistemi software complessi richiede un grande investimento. Maggior parte le startup e le piccole imprese non hanno le risorse per creare e mantenere tale infrastruttura. Se tu assumere un team di sviluppo dedicato, d'altra parte, garantirebbe che i tuoi prodotti tecnologici, no non importa quanto siano complessi, sono costruiti utilizzando le risorse più grandi e aggiornate senza la necessità di grandi risorse investimenti.
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Tempi di consegna rapidi
Puoi aspettarti tempi di consegna rapidi e consegne puntuali quando ti impegni con uno specialista team di sviluppo.
L'assunzione di team di sviluppo remoto prevede diverse opzioni di modello di coinvolgimento
Ce ne sono tre principali modelli di coinvolgimento aziendale disponibile per l'assunzione di sviluppatori software remoti:
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Outsourcing a ciclo completo e basato su progetti
Un team in outsourcing è una strategia aziendale in cui i proprietari delegano il loro processo di sviluppo interno a un venditore in un altro paese.
Le aziende devono considerare diversi fattori al momento di decidere queste strategie di collaborazione.
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- Il calibro del talento
- La reputazione del potenziale venditore
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Estensione del team (aumento del personale)
Un modello di team software esteso è un modello di business che unisce sviluppatori interni del cliente con professionisti distanti dal fornitore di outsourcing. Il cliente ha il pieno controllo della squadra migliore degli sviluppatori remoti.
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Team gestito (team dedicato)
Un team di sviluppatori dedicato è un modello di coinvolgimento aziendale in cui un'azienda assumere sviluppatori dedicati a cui sono completamente dedicati i loro compiti. In base ai requisiti, il cliente può aumentare o diminuire il team di sviluppo e inoltre il cliente avrebbe il controllo completo sul processo di sviluppo.
Dove dovresti cercare un team di sviluppo software dedicato?
Esistono sette regioni ben note per l'assunzione di programmatori. Le regioni coperte sono Nord America, Sud America, Europa occidentale, Europa centrale, Asia, India e Australia. Queste aree geografiche sono piuttosto varie termini di prezzi e credenziali.
Ad esempio, puoi individuare specialisti di grande esperienza da inserire nel tuo team impegnato da più di 4 milioni di sviluppatori di software negli Stati Uniti, ma il prezzo sarà il più alto. L'India, dall'altro D'altra parte, fornirà professionisti meno costosi per un team di sviluppo software dedicato. Aziende dentro L'India, come noi, ovvero WeblineIndia, può fornirti un'ampia gamma di dati altamente qualificati professionisti e sviluppatori a costi inferiori.
Ricerca e reclutamento di sviluppatori di software remoti
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Pubblicazioni digitali
Gli sviluppatori offshore non solo hanno talento nello sviluppo di app su misura, ma sono anche generosi condividere la loro conoscenza sulla creazione di app personalizzate. Potresti imbatterti in post di blog prodotti da offshore sviluppatori di software quando cerchi personale dedicato per la tua startup. Questi blog vengono solitamente pubblicati sui loro siti Web o piattaforme popolari come LinkedIn.
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Piattaforme di revisione
Dovresti intraprendere un'accurata diligenza prima di coinvolgere qualsiasi team di sviluppo offshore. Uno dei migliori Il metodo per farlo è scoprire come si posizionano agli occhi dei loro ex consumatori. Invece di avvicinare i clienti, indagare sui siti di recensioni. Leggi le recensioni prima di assumere uno sviluppo dedicato squadra.
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Siti web freelance
Assumere uno staff di sviluppo a pieno titolo non è l'unica scelta per l'outsourcing. A volte, le startup possono vuoi collaborare con sviluppatori freelance. Mentre ci sono molti sviluppatori freelance disponibili tutti in tutto il mondo, dovresti essere consapevole delle difficoltà nell’organizzare e coordinare progetti con liberi professionisti rispetto al lavoro di squadra.
La nostra competenza nello sviluppo remoto
Abbiamo aiutato i nostri clienti a costruire, lanciare e supportare soluzioni che stanno cambiando i settori del passato 23 anni. Il nostro approccio offre ai nostri clienti l'accesso ad alcuni dei migliori talenti di sviluppo sul mercato, permettendo loro di costruire il loro team di sviluppo ideale. Abbiamo le risorse per assisterti in qualunque cosa stack tecnologico con cui stai lavorando.
Assumi sviluppatori dedicati da WeblineIndia
WeblineIndia può fornirti sviluppatori software dedicati. Ha una piscina enorme di sviluppatori software talentuosi e certificati tra cui scegliere. Ogni risorsa che intervisti su WeblineIndia ti raggiungeranno solo dopo aver superato un rigoroso processo di screening che ne valuta la capacità tecnica. Questo ti assicurerà che i tuoi soldi verranno spesi per i migliori talenti.
Un altro vantaggio di lavorare con WeblineIndia è che non dovrai gestire tu stesso l'equipaggio. Suo i project manager interni garantiranno che il tuo progetto venga costantemente completato nei tempi previsti e con il la miglior qualità.
Ma prima di assumere qualsiasi team di sviluppo attraverso un modello di coinvolgimento aziendale, un'azienda dovrebbe esserlo chiari sui suoi scopi, obiettivi e requisiti.
Conclusione
Il mondo sta cambiando e gli imprenditori hanno un modello di business interessante da seguire. Se un imprenditore ha un'idea intrigante, è meglio assumere un team di sviluppo dedicato da un noto esperto società di sviluppo, come WeblineIndia.
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Domande frequenti
People Ops e stratega di marketing.
Leader con oltre 15 anni di esperienza in ambito organizzativo Sviluppo di capacità e successo nel marketing. Come leader delle Operations, unisce la sua energia, passione per lavoro ed esperienza per allineare le funzioni di Risorse Umane, Marketing e Vendite che ne derivano crescita sostenibile dell'organizzazione, realizzazione di progetti di successo e crescita dei profitti. Inoltre lui ama anche bloggare e condividere i suoi pensieri per aiutare la comunità.